瀘州市經(jīng)濟和信息化局關于招聘編外聘用人員的公告
發(fā)布日期：2024-01-04 14:39:15 閱讀量:受瀘州市經(jīng)濟和信息化局委托，瀘州融兆人力資源管理有限公司代其公開招聘13名工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘基本條件
（一）擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治素質和思想品德，遵紀守法，誠實守信，廉潔自律；
（二）具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件；
（三）具有勝任應聘崗位需要的相關知識和工作能力；
（四）具有良好的溝通能力；
（五）具有下列情形之一的，不得報考：
1.曾因犯罪受到刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的；
2.曾被用人單位開除的；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.因其他原因不適合報考的。
二、招聘崗位及任職條件
崗 位 | 職位職責 | 人數(shù) | 學歷（工作經(jīng)歷）年齡等 條件要求 |
食堂綜合管理 | 1.制定和完善食堂各項管理制度，并認真抓好落實； 2.負責監(jiān)督食堂食品的采購及驗證工作； 3.貫徹食品衛(wèi)生法規(guī)，定期組織食堂工作人員體檢并辦理健康證，嚴防傳染病及食品中毒事件發(fā)生； 4.對衛(wèi)生狀況、飯菜質量和服務態(tài)度進行監(jiān)督； 5.協(xié)助管好食堂固定資產，用好管好食堂機具； 6.督促清潔人員做好食堂公共衛(wèi)生； 7.完成領導交辦的其他工作。 | 1 | 高中（中專）及以上學歷，年齡40周歲（含40周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
食堂詢價監(jiān)督 | 1.監(jiān)督食堂原材料采購質量及價格，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象，應及時匯報并給予指正； 2.監(jiān)督食堂銷售飯菜的質量，監(jiān)督食堂飯菜的品種、品質，提出合理科學的食譜； 3.對職工反饋的意見，注意收集、反饋、上報工作。 | 1 | 高中（中專）及以上學歷，年齡50周歲（含50周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
廚師長 | 1.完成單位派發(fā)的餐飲任務，協(xié)助完成食堂工作人員管理，控制餐飲標準，保證食品質量，負責飲食、環(huán)境衛(wèi)生及設備維修維護管理； 2.預算食堂原材料消耗，填報采購計劃，注意降低消耗，杜絕浪費； 3.根據(jù)季節(jié)負責合理制定調配食譜，注意營養(yǎng)搭配，并嚴格控制成本； 4.保證每日每餐正常開餐，及時妥善處理食堂廚房出現(xiàn)的問題； 5.協(xié)調好食堂廚房與單位各部門的工作關系； 6.及時傳達上級領導的有關指示； | 1 | 初中及以上學歷，年齡35周歲（含35周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有廚師長相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
廚師 | 1.負責食堂的日常烹飪工作，包括準備食材、炒菜、煮湯等，確保菜品的質量和口感； 2.根據(jù)單位的菜單要求，合理安排菜品的制作工藝和時間，確保菜品的及時供應； 3.負責食堂的食品衛(wèi)生和安全工作，保證食品的衛(wèi)生質量，遵守相關的食品安全法規(guī)； 4.維護食堂的廚房設備和器具的清潔和維修工作，確保設備的正常運行； 5.負責食堂的庫存管理，及時進行食材的采購和入庫工作，確保食材的新鮮度和數(shù)量的充足； 6.配合上級領導的工作安排，完成其他與崗位相關的工作。 | 2 | 初中及以上學歷，年齡50周歲（含50周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
會務 接待 | 1.負責會議前的準備茶水、會議用品等工作； 2.負責會議室設備及服務用品的檢查及報修； 3.負責保持會議室與服務區(qū)的干凈整潔； 4.負責會后的會場整理； 5.負責會議室條幅，指示牌的擺放及懸掛； 6.負責杯具的清理及消毒； 7.負責客人遺留物品的收集整理并及時上報； 8.負責會議臨時更改信息的通知及發(fā)放； 9.完成上級交代的其它工作。 | 2 | 初中及以上學歷，年齡40周歲（含40周歲）以下，男士身高170cm以上，女士身高163cm以上，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有會務街道相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
墩子 | 1.具體負責菜品原料的切、配、制作工作； 2.配合上級領導的工作安排，完成其他與崗位相關的工作。 | 3 | 學歷不限，年齡50周歲（含50周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
清潔 勤雜 | 1.負責好菜品的清洗工作，做到菜中無污物； 2.在工作完成后及時清掃周邊衛(wèi)生，清理殘渣； 3.負責好食堂的清潔衛(wèi)生，以及就餐時的秩序，保障就餐人員在一個好的環(huán)境下就餐； 4.配合上級領導的工作安排，完成其他與崗位相關的工作。 | 3 | 學歷不限，年齡55周歲（含55周歲）以下，條件優(yōu)秀者，可適當放寬，有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 |
三、招聘程序
現(xiàn)場報名、網(wǎng)絡報名—資格審查—考試考核（面試）—體檢政審—公示—試用—聘用
（一）報名方式及所需材料
1.本次報名采取網(wǎng)絡報名或現(xiàn)場的方式進行，不收取報名費。
2.報名時間：2024年1月4日—2024年1月6日
3.報名地址：瀘州市江陽區(qū)柏楊坪路4號瀘州融兆人力資源管理有限公司辦公室
4.報名郵箱：317727306@qq.com，采取“姓名+崗位名稱”的方式備注。
5.報名時所需材料：
（1）網(wǎng)絡報名的應聘者請登錄瀘州市川南人才網(wǎng)、瀘州人事考試網(wǎng)，在招聘公告下載填寫《應聘人員登記表》（見附件）一份；現(xiàn)場報名人員在現(xiàn)場填寫《應聘人員登記表》，并提供2寸證件照一張、電子版1張。
（2）本人有效居民身份證、畢業(yè)證（需要的崗位）、崗位要求的職稱資格證和工作經(jīng)歷材料及相關能力佐證等掃描件。
（二）資格初審
報名結束后，對報名者提供資料是否符合崗位條件進行資格審查。報名人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經(jīng)查實，取消其資格。其中：學歷學位以畢業(yè)證書、學位證書記載為準；專業(yè)以畢業(yè)證書或學位證書記載為準；職稱/職業(yè)資格以實際取得的有效證書為準；年齡以有效身份證記載為準。
（三）考試考核（面試）
經(jīng)資格審查符合條件的應聘人員，招聘單位將在報名截止后10個工作日內以郵件或電話方式通知參加考試考核（面試）的具體時間、地點、方式（不符合應聘條件的人員，不再另行通知）。
參加考試考核的人員須將初審材料原件帶至考試考核現(xiàn)場進行復核，復核通過方可參加考試考核。
（四）體檢政審
根據(jù)考試考核結果，按招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢對象，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢對象在規(guī)定時間到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理。對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起2日內提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。招聘單位對體檢合格的人員進行政治審查，審查內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系、失信被執(zhí)行情況以及是否需要回避等方面的情況。
如有政審或體檢不合格者，按照總成績由高到低等額遞補一次。
（五）公示
政審通過后，對擬聘人員進行為期3個工作日的公示。公示期間及公示后，因報考者放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，招聘單位可視情況選擇遞補。
（六）試用
經(jīng)體檢政審公示無異議后，對擬聘人員按程序辦理試用期聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，試用期為2個月。對在試用期滿經(jīng)考核后不符合聘用條件的，解除勞動關系。
（七）聘用
試用期滿經(jīng)考核合格的，按照有關規(guī)定辦理相關轉正聘用手續(xù)。本次招聘人員采用勞務派遣制，由擬聘人員與瀘州融兆人力資源管理有限公司簽訂勞動合同，以勞務派遣形式，派遣到瀘州市經(jīng)濟和信息化局工作，工作地點：瀘州市江陽區(qū)江陽西路伊頓飯店東北側約90米（瀘州市經(jīng)濟和信息化局辦公樓）。
四、相關說明
（一）此次招聘工作由瀘州市經(jīng)濟和信息化局委托瀘州融兆人力資源管理有限公司負責組織實施，按崗位所需人數(shù)擇優(yōu)聘用，崗位薪酬待遇按《瀘州市經(jīng)濟和信息化局編外人員管理辦法》相關規(guī)定執(zhí)行。
（二）受聘人員如系其他單位的工作人員，應當先依法解除與原單位的聘用合同或勞動合同，不能在規(guī)定期限內解除與原單位的聘用合同或勞動合同的，不予聘用。
（三）本公告及公告未盡事宜由瀘州市融兆人力資源管理有限公司負責解釋。
報名咨詢電話：0830—6669768（融兆公司）
附件：
瀘州融兆人力資源管理有限公司
2024年1月4日
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